В минувшую субботу в Доме творчества состоялось значимое мероприятие, посвященное профориентации будущих выпускников, в котором приняли участие также их родители и представители Южно-Уральского государственного агроуниверситета. Мероприятие стало важным шагом к устранению кадрового дефицита, о котором говорили на недавних сходах в каждом поселении. Вопрос нехватки специалистов затрагивался как в социальной сфере, так и в сельском хозяйстве, что особенно актуально с учетом реализации в округе инвестиционного проекта по строительству репродукторов первого порядка. Именно поэтому было решено организовать первое открытое родительское собрание под названием «Школа – вуз – работодатель». Как показывает практика, выбор профессии для молодежи во многом зависит от мнения их ближайших родственников, и на данном этапе крайне важно сделать правильный выбор.
Начальник управления образования М.Н. Фёдорова, приветствуя участников события, отметила важность создания связей между школой, высшим учебным заведением и будущими местами работы для молодежи. Она подчеркнула, что именно эти связи определяют успех детей, их профессиональные достижения и уровень удовлетворенности жизнью. «Современный рынок труда быстро меняется, появляются новые и интересные специальности. Одним из перспективных направлений является агропромышленный комплекс. Кизильский округ признан лучшим среди сельских территорий Челябинской области, и здесь есть отличные возможности для применения знаний и навыков», — отметила Фёдорова. Она выразила надежду, что выпускники, став молодыми специалистами, будут возвращаться на родину.
После приветственной речи, эксперты из агроуниверситета подробно рассказали о структуре образовательных программ, возможностях карьерного роста и необходимых качествах, которыми должен обладать современный специалист. Участниками мероприятия стали доцент кафедры агротехнологий и экологии А.А. Шабунин, директор института агроэкологии Е.А. Минаев, старший преподаватель института агроинженерии Ф.И. Дымшаков, старший специалист управления непрерывного образования и профориентации И.А. Баженова, а также заместитель директора по персоналу ООО «Урал-СИТНО» Д.М. Хамматулина. Они обсудили направления подготовки, условия поступления, жизнь и учебу студентов, а также возможности трудоустройства. Важно, что у абитуриентов есть возможность заранее заключить договор с будущим работодателем, что позволяет получать дополнительную поддержку во время обучения и проходить практику на предприятии.
Глава округа А.Б. Селезнёв также выступил с информацией о перспективах для молодых специалистов, которые вернутся на родину. Он подчеркнул наличие крупных и успешных сельскохозяйственных предприятий, готовых принять квалифицированных специалистов, таких как СП «Южное» и СХП «Яик». Во время мероприятия были продемонстрированы видеоролики о работе этих предприятий, а директор «Яика» А.Е. Макаров рассказал о применении современных аграрных технологий и новейшей техники, условиях труда и достойной заработной плате. Эти факты произвели значительное впечатление на учащихся и гостей встречи, которые, казалось, трудно удивить.
После содержательных докладов наступило время для вопросов и непосредственного общения. Учащихся 9-х и 10-х классов пригласили на мастер-классы в агроуниверситете, тогда как одиннадцатиклассники и их родители остались в зале для обсуждения и получения дополнительной информации о правилах поступления. На мастер-классах старшеклассники узнали много интересного: например, о потенциальной опасности любимых детьми разноцветных драже «эмэндэмс», факторах, влияющих на срок хранения молока, а некоторые имели возможность услышать сердцебиение живого кролика. Заинтересованность, проявленная старшеклассниками, подтверждает, что мероприятие прошло успешно и мы движемся в правильном направлении.
Татьяна ИВАННИКОВА, корреспондент, фото автора.